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2016年万博manbetx下载部门预算公开表
作者:新兴实验学…    文章来源:本站原创    点击数:770    更新时间:2016-2-18         ★★★
 

    为认真贯彻落实省财政厅《关于深入推进省以下预决算公开工作的通知》(苏财预〔201451号)精神,根据亭湖区财政局《关于批复2016年区直部门预算的通知》(亭财字[2016]41号)的要求,现将万博manbetx下载2016年部门预算公开如下:

部门职责

1.全面贯彻党和国家的教育方针、政策,研究制订落实国家、省有关教育法律、法规的具体规定和实施办法,并组织实施。

2.研究制订全镇教育事业的发展规划和年度计划,指导、协调、组织实施。

3.综合管理全镇基础教育工作。

4.提出教育经费预算方案的建议,并会同有关部门执行国家和省关于教育拨款、教育收费、教育经费筹措、教育基建投资等方面的政策法规,负责统筹管理教育经费。

5.统筹规划、协调指导并组织实施全镇教育体制、办学体制、人事制度、管理体制等方面的综合改革。

6.负责全校劳动工资及人事管理工作;统筹规划并指导全校教育行政干部队伍和教师队伍的建设工作;组织指导全校教师资格的认定工作。

7.负责中小学阶段教育招生考务工作;

8.负责管理学校的教育教学工作。规划、指导全校教育科学研究工作,组织协调全校教育教学研究活动。

9.统筹管理和指导协调全校语言文字工作;指导全校文字规范化建设,组织语言文字应用情况执法检查。

10.规划、指导学校布局调整、校舍建设、校园环境建设和教育技术装备工作;指导全校开展勤工俭学活动;指导学校后勤改革。

11.负责学校党的建设工作、统战工作和精神文明建设工作。

12.协同区纪委做好全校党的纪律检查和监察工作。

13.组织对全校的教育工作进行督导检查和评估。

14.承办区委、区政府交办的其他事项。

内设机构

内设机构:办公室、教导处、教研处、总务处、教育工会、体育卫生与艺术教育办公室、校园安全管理办公室。

三、2016年主要工作目标和重点举措

2016年是“十三五”规划开局之年。坚持以十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,全面贯彻落实国家、省、市教育、体育工作会议、区委七届八次会议、区人大九届五次全会部署,以质量建设为核心,以办人民满意教育为宗旨,全面深化教育改革,健全教育体制机制,扩大开放交流,激发内生动力,加快推进教育现代化,不断优化配置教育资源,提升教育服务水平,促进教育优质发展、均衡发展,切实保障教育公平,扎实推动各项工作“保先进、争一流”,积极打造亭湖教育品牌,为全面实现“十三五”教育体育发展规划目标奠定坚实基础。

(一)主要目标

1.高水平推进教育创建工作。完成“全国中小学校责任督学挂牌督导创新县(市、区)”创建,确保顺利通过国检验收。进一步提升教育现代化水平,力争取得首批江苏省教育现代化区创建资格。进一步提升教育管理水平,力争在文明单位、绿色学校、平安校园、健康促进校等创建中再创佳绩。

2.统筹推进义务教育发展:高标准、高质量、高起点完成学校筹建和办学工作,进一步推进教育均衡,促进教育公平,依法保障适龄儿童受教育权益。

3.全面提升教育教学质量。力争义务教育学科调研质量在全区全面领先。大力实施特色品牌战略,打造更多、更亮、更精的特色教育品牌,全面推进素质教育。

4.积极打造高素质师资队伍。全面加强师德行风建设,完善教师管理、交流和考核奖惩机制,激励教师工作创新创优。继续大力实施教师五级梯次培养工程,再培养一批名教师、学科带头人、教学能手、教坛新秀。鼓励教师参加省、市各类教学竞赛,力争获得更多、更高奖项。

5.大力提升体育运动水平。全面推进学校阳光体育运动开展,大力培养学生体育特长,努力培养更多高水平运动员,积极备战省十九届和市八届运动会,争取竞技体育再创佳绩。

(二)重点举措

1、着力基础设施提升,抓好重点教育工程推进

    (1)推进绩效考核体系改革。完善学校教师奖励性绩效工资实施办法,增加师德考核、教学实绩考核权重,完善考核奖惩机制,强化绩效考核对教师的激励作用、对教学改革的杠杆作用。强化校长绩效考核奖惩,实行全区统筹,充分体现校长的领头人作用,激发校长工作的积极性、创造性。

    (2)推进师资培训体系改革。有计划推进教师培训工作,组织实施好省、市、区、校四级培训,努力推进教师培训管理规范化、科学化、信息化、系统化。重抓抓好教师继续教育培训和新教师岗前培训工作,努力培养造就一支师德高尚、理念先进、基本功扎实、学科素养优良的教师队伍。

    (3)推进教育教学体系改革。制定完善教育教学和教科研制度,推进教育教学方法和手段的改进;进一步转变教师的观念,重视学生个性,加强“学”为中心有效课堂建设。加强教学视导和有效教学研究,积极建设并推广学科单元标准化课堂,促进高效教学全面实现,促进教学质量较大幅度提升。

    (4)推进质量评价体系改革。围绕高、中考改革,制定完善我区高中、初中、小学教学质量评价方案,紧扣教学质量提升目标,落实素质教育理念,突出学生个性发展,重点培养学生创新能力和综合实践能力。在方案实施上,有计划地进行学科教学情况调研和抽测,认真做好问题剖析和整改提高工作。

    (5)推进教育信息化体系改革。大力实施学校“智慧校园”创建工程,进一步加快学校网络、网站、资源库的现代化建设步伐,改造提升学校“宽带网络校校通”水平;建成数字化教育资源中心,实现优质资源“班班通”;搭建智慧教育“云计算”服务平台,实现网络学习空间“人人通”;开展中小学“数字化学习”试点推广工作,探索智慧课堂新模式;积极整合各级各类学校管理信息资源,形成集中统一和数据共享的“大数据”库;建立教育电子政务平台,促进教育管理、教学管理的标准化;将信息技术应用能力培训纳入教师和校长培训必修学时(学分),使90%以上的教师熟练运用信息技术开展备课、教学、教研;打造盐城市亭湖区中小学教师研修、培训、教研于一体的专业平台,支持互联网下的移动学习,让人人皆学、处处可学、时时能学成为继续教育的新常态。

2、着力精致管理提升,抓好重点项目品牌创建

坚持向管理要质量,一是大力开展“学校精致管理提升年”活动,在进一步完善学校各项管理制度的同时,强化制度执行力,以制度管人、管事、管权,将制度落实责任到人,实现学校管理工作责任化、管理目标节点化、管理过程精细化、管理效能最优化。二是大力开展管理品牌创建,提升校园文化品质。三是大力开展特色品牌创建,因校制宜,深入挖掘特色教育资源,建设特色校本课程,形成“红色教育”办学特色,推进学生特长培养。四是完善创建过程管理。坚持严要求、早准备、快进度,加强创建工作督查指导,定期集中会办,及时解决困难问题;完善创建目标管理制度,落实创建工作“月月督查”,并认真做好创建“回头看”,提高创建质量;落实专人负责创建台账资料的收集整理和审核汇总,确保高质量创建。

3、着力作风效能提升,抓好教育服务工作创优

一是大力开展“作风建设提升年”活动,不断强化党员干部教育与管理,巩固群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育活动成果,健全监管体系,全面治理“四风”问题,改进工作作风,提升工作效能。二是不断强化师德行风建设,严格落实教师职业道德规范,公开承诺,狠刹在职教师有偿家教不正之风,努力培植、塑造模范典型,引领教师端正教书育人思想,规范教育教学行为。三是积极创优招生考试服务工作,严格落实各项招生政策,切实做好进城务工人员随迁子女、残疾儿童义务教育入学工作,全力保障教育公平。四是按照精准扶贫要求,进一步完善教育资助体系,加大对家庭经济困难学生的资助力度,切实做好关爱留守儿童各项工作。五是扎实抓好安全稳定工作,认真做好群众信访接待、答复和“逐级走访权益保障卡”管理工作,努力化解信访积案,积极维护和谐发展环境;强化校园安全管理工作,关口前移、严防死守,全面治理安全隐患,确保不发生安全责任事故,切实维护社会安全稳定。六是围绕服务中心发展,扎实抓好招商引资工作,为实现年度考核争创目标奠定基础。

4、着力体质健康提升,抓好体育运动项目建设

积极组织开展学生阳光体育运动、大课间体育活动,保证学生在校1小时体育活动时间;大力组织“体育传统校”建设,打造校园特色体育项目,提升学生身体素质,促进身心健康发展;组织开展全区小学生乒乓球比赛、中小学生田径运动会、中学生篮球比赛和中小学生校园足球联赛,培养学生体育特长;组队参加江苏省青少年艺术体操锦标赛,力争取得优异竞赛成绩。积极备战区运动会,在保持我校竞技体育“小巧灵”特色的同时,进一步加强学校运动项目布局和各个项目运动员的选材工作,加强高水平运动员培养,充实一线运动员队伍,并积极向上输送人才,促进我校竞技体育水平提升。

四、部门预算收支编制的相关依据及测算情况

根据《盐城市亭湖区财政局关于编制2016年区级部门预算的通知》(亭财字[2015]271号)的要求,以科学发展观为统领,紧紧围绕区委、区政府决策部署,结合我单位实际情况,按照“厉行节约、精打细算、统筹安排、绩效管理”的原则,从严从紧编制了2016年部门预算。

基本支出预算:人员支出按照201510月在职在编人员的实际情况核定;商品和服务支出按照《盐城市亭湖区财政局关于编制2016年区级部门预算的通知》(亭财字[2015]271号)的综合定额标准核定。非税收入和其他收入征收预算编制:按近三年收入征收平均水平,结合下年度各种增减因素综合考虑,各项资金严格执行“收支两条线”管理,我单位一切收支全部纳入预算,对各项资金统一管理、统筹安排、实行综合预算。

五、万博manbetx下载部门预算总说明

因布局调整,新兴小学和新兴中学合并为新兴实验学校,部门预算分新兴中学和新兴小学两大块。

小学部各表说明如下:

(一)2016年亭湖区新兴小学收支预算总表说明

本表反映部门年度总体收支预算情况。

1.收入预算

2016年亭湖区新兴小学收入预算为1089.97万元,其中:财政拨款830.17万元、转移资金259.8万。

2.支出预算

2016年亭湖区新兴小学支出预算为1089.97万元,其中:

1)按支出功能分类:

教育支出1089.97万元

2)按支出用途分类:

其中基本支出 850.23万元,项目支出239.74 万元。

(二)2016年亭湖区新兴小学收入预算总表说明

本表反映部门预算年度总体收入预算情况。2016年预算数为 1089.97 万元,其中:一般公共预算资金830.17万元、转移资金259.8万。

(三)2016年亭湖区新兴小学支出预算总表说明

本表反映部门预算年度总体支出预算情况。2016年预算数为 1089.97 万元,其中:基本支出 850.23  万元,项目支出 239.74  万元。

(四)2016年亭湖区新兴小学财政拨款收支预算总表说明

本表反映部门财政拨款总体收支预算情况。2016年财政拨款收入总数为830.17万元,其中一般公共预算收入 830.17 万元,无政府性基金预算;财政拨款支出安排数为 830.17万元,其中基本支出 806.23万元,项目支出     23.94万元。

(五)2016年亭湖区新兴小学财政拨款支出预算表说明

 本表反映部门年度财政拨款支出预算安排情况。教育支出830.17万元,其中小学教育830.17万元,主要用于学校基本支出和项目支出。

(六)2016年亭湖区新兴小学财政拨款基本支出预算表说明

本表反映部门年度财政拨款基本支出预算安排情况。2016年亭湖区新兴小学财政拨款基本支出预算数为806.23 万元,包括工资福利支出 664.98万元,占总支出82.48 %;商品和服务支出54.65万元,占总支出  6.78  %;对个人和家庭补助支出86.6 万元,占总支出 10.74  %。具体如下:

1.工资福利支出(301):664.98万元,主要是基本工资(30101194.16万元,津贴补贴(30102 17.1 万元,社会保障缴费(30104 160.5万元,绩效工资(30107293.22万元。

2.商品和服务支出(302): 54.65  万元,主要是义务教育学校日常运转的定额办公经费。

3.对个人和家庭的补助(303):86.6万元,其中生活补贴(3030528.05万元,住房公积金(30311 58.55万元。

(七)2016年亭湖区新兴小学政府性基金支出预算表说明

本表反映部门年度政府性基金支出预算安排情况。2016年度未安排政府性基金支出预算。

(八)2016年亭湖区新兴小学一般公共预算收支预算总表说明

本表反映部门年度一般公共预算收支情况。2016年度一般公共预算收入为 830.17万元;一般公共预算支出安排数为 830.17万元,其中基本支出806.23万元,项目支出23.94万元。

(九)2016年亭湖区新兴小学一般公共预算支出预算表说明

本表反映部门年度一般公共预算支出预算安排情况。教育支出830.17万元,其中小学教育830.17万元,主要用于学校基本支出和项目支出。

(十)2016年亭湖区新兴小学一般公共预算基本支出预算表说明

2016年亭湖区新兴小学一般公共预算基本支出预算数为806.23 万元,包括工资福利支出 664.98万元,占总支出82.48 %;商品和服务支出54.65万元,占总支出  6.78  %;对个人和家庭补助支出86.6 万元,占总支出 10.74  %。具体如下:

1.工资福利支出(301):664.98万元,主要是基本工资(30101194.16万元,津贴补贴(30102 17.1 万元,社会保障缴费(30104 160.5万元,绩效工资(30107293.22万元。

2.商品和服务支出(302): 54.65  万元,主要是义务教育学校日常运转的定额办公经费。

3.对个人和家庭的补助(303):86.6万元,其中生活补贴(3030528.05万元,住房公积金(30311 58.55万元。

(十一)2016年亭湖区新兴小学一般公共预算机关运行经费支出预算表说明

本表反映部门年度一般公共预算机关运行经费支出预算安排情况。2016年度一般公共预算机关运行经费支出预算安排数为 54.65万元。其中办公费(30201 18.43 万元;印刷费(302021万元;水电费(30205.062万元;邮电费(302070.25万元;差旅费(302114.5万元;维修()费(302136万元;租赁费(302140.25万元;培训费(302162.2万元;公务接待(302170.5万元;劳务费(30226)9万元;工会费(302285.86 万元;福利费(302293.24万元;其他商品和服务支出(302991.42万元。

(十二)2016年亭湖区新兴小学部门预算“三公”经费、会议费、培训费支出预算表说明

本表反映部门年度支出预算安排的“三公”经费、会议费、培训费情况。2016年“三公”经费、会议费、培训费预算合计11.65万元,其中:公务接待费1万元;培训费10.65万元。其中公务接待费较上年预算数持平,严格执行预算计划;培训经费较上年预算数的9.74万元增加了0.91万元,主要原因是部门预算内的培训经费是根据工资总额的1.5%及生均公用经费的5%测算安排的,2016年由于工资标准调增,故培训经费的安排数也相应增加。 

(十三)2016年亭湖区新兴小学部门政府采购预算总表说明

本表反映部门年度政府采购预算情况。政府采购由财政部门统一集中采购。2016年政府采购预算合计12.38万元,其中: 食堂桌椅4万元、多媒体3.60万元、篮球架0.80万元、电脑桌0.18万元、会议室桌椅0.80万元、打印机0.30万元、一体机2.10万元、办公电脑0.60万元。

 中学部各表说明如下:

(一)2016年亭湖区新兴中学收支预算总表说明

本表反映部门年度总体收支预算情况。

1.收入预算

2016年亭湖区新兴中学收入预算为1319.26万元,其中:财政拨款1319.26万元、转移资金17.12万。

2.支出预算

2016年亭湖区新兴中学支出预算为1336.38万元,其中:

1)按支出功能分类:

教育支出1336.38万元

2)按支出用途分类:

其中基本支出 1314.98万元,项目支出21.4 万元。

(二)2016年亭湖区新兴中学收入预算总表说明

本表反映部门预算年度总体收入预算情况。2016年预算数为 1336.38 万元,一般公共预算资金:财政拨款1319.26万元、转移资金17.12

(三)2016年亭湖区新兴中学支出预算总表说明

本表反映部门预算年度总体支出预算情况。2016年预算数为 1336.38 万元,其中:基本支出 1314.98  万元,项目支出 21.4 万元。

(四)2016年亭湖区新兴中学财政拨款收支预算总表说明

本表反映部门财政拨款总体收支预算情况。2016年财政拨款收入总数为1319.26万元,其中一般公共预算收入 1319.26 万元,无政府性基金预算;其中基本支出 1302.08万元,项目支出17.18万元。

(五)2016年亭湖区新兴中学财政拨款支出预算表说明

本表反映部门年度财政拨款支出预算安排情况。2016年度亭湖区新兴中学财政拨款支出总计 1319.26万元,其中:教育支出1319.26万元,主要用于学校基本支出和项目支出。

(六)2016年亭湖区新兴中学财政拨款基本支出预算表说明

本表反映部门年度财政拨款基本支出预算安排情况。2016年亭湖区新兴中学财政拨款基本支出预算数为1302.08 万元,包括工资福利支出 1164.34万元,占总支出89.42 %;商品和服务支出28.24万元,占总支出  2.16  %;对个人和家庭补助支出109.5 万元,占总支出 8.42%。具体如下:

1.工资福利支出(301):1164.34 万元,主要是基本工资(30101355.03万元,津贴补贴(30102 27.55万元,,社会保障缴费(30104 281.57万元,绩效工资(30107500.19万元。

2.商品和服务支出(302): 28.24 万元,主要是学校日常运转的定额办公经费。

3.对个人和家庭的补助(303):109.5万元,其中生活补贴(303055.71万元,,奖励金(30309  1.05 万元,住房公积金(30311 102.74万元。

(七)2016年亭湖区新兴中学政府性基金支出预算表说明

本表反映部门年度政府性基金支出预算安排情况。2016年度未安排政府性基金支出预算。

(八)2016年亭湖区新兴中学一般公共预算收支预算总表说明

本表反映学校年度一般公共预算收支情况。2016年度一般公共预算收入为 1319.26万元;一般公共预算支出安排数为 1319.26万元,其中基本支出1302.08万元,项目支出17.18万元。

(九)2016年亭湖区新兴中学一般公共预算支出预算表说明

本表反映部门年度一般公共预算支出预算安排情况。2016年度亭湖区新兴中学财政拨款支出总计 1319.26万元,其中:教育支出1319.26万元,主要用于学校基本支出和项目支出。

(十)2016年亭湖区新兴中学一般公共预算基本支出预算表说明

本表反映部门年度一般公共预算基本支出预算安排情况。2016年亭湖区新兴中学财政拨款基本支出预算数为1302.08 万元,包括工资福利支出 1164.34万元,占总支出89.42 %;商品和服务支出28.24万元,占总支出  2.16  %;对个人和家庭补助支出109.5 万元,占总支出 8.42%。具体如下:

1.工资福利支出(301):1164.34 万元,主要是基本工资(30101355.03万元,津贴补贴(30102 27.55万元,,社会保障缴费(30104 281.57万元,绩效工资(30107500.19万元。

2.商品和服务支出(302): 28.24 万元,主要是学校日常运转的定额办公经费。

3.对个人和家庭的补助(303):109.5万元,其中生活补贴(303055.71万元,,奖励金(30309  1.05 万元,住房公积金(30311 102.74万元。

(十一)2016年亭湖区新兴中学一般公共预算机关运行经费支出预算表说明

本表反映部门年度一般公共预算机关运行经费支出预算安排情况。2016年度一般公共预算机关运行经费支出预算安排数为 28.24万元。其中办公费(30201 2.9  万元;水电费(302051.58万元;工会费(3022810.27万元;福利费(302293.91万元;邮电费(30207  0.48万元;维修费(30213 2.08 万元。劳务费(302264.32万元;培训费(302160.64万元;差旅费(302110.9万元;其他商品和服务支出(302991.16万元

(十二)2016年亭湖区新兴中学部门预算“三公”经费、会议费、培训费支出预算表说明

本表反映部门年度支出预算安排的“三公”经费、会议费、培训费情况。2016年“三公”经费、会议费、培训费预算合计12.28万元,其中:培训费12.28万元,较上年预算数的11.4万元增加了0.88万元,主要原因是部门预算内的培训经费是根据工资总额的1.5%及生均公用经费的5%测算安排的,2016年由于工资标准调增,故培训经费的安排数也相应增加。

    (十三)2016年亭湖区新兴中学部门政府采购预算总表说明

本表反映部门年度政府采购预算情况。政府采购由财政部门统一集中采购。本年度未安排。

    六、部门预算安排情况重点分析说明

2016年亭湖区新兴小学和新兴中学“三公”经费、会议费、培训费预算比2015年预算增加了1.79万元,主要是响应省市大力提高教师业务素质能力的号召,区加大财力安排教师培训经费。

具体预算公开表见附件

 

新兴小学2016年度部门预算公开13张表

 

新兴中学2016年度部门预算公开13张表

 

 

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